開原市職教中心簡介：

　　1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，形成依法治校的工作機制。

　　開原職教中心校市委市政府、教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，加強了依法治校的領(lǐng)導(dǎo)，把其列入重要議事日程。成立了由校長任組長的依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組。指定一名副校長負(fù)責(zé)具體抓落實。做到依法治校工作與學(xué)校各項工作同計劃、同實施，并把目標(biāo)任務(wù)分解到學(xué)校各部門和具體人員，確保依法治校工作有人抓、有人管，做到各司其職、各負(fù)其責(zé)。學(xué)校聘請光明分局黃寶臣同志為我校的法制副校長，長期堅持對學(xué)生進行法制教育。

　　2、落實職業(yè)教育法規(guī)，加強學(xué)校規(guī)范管理。

　　學(xué)校按照國家教育法規(guī)的要求，建立健全了各項規(guī)章制度，把依法治校工作滲透到學(xué)校管理和學(xué)校教育教學(xué)工作的各個方面。只有規(guī)范的精細(xì)的學(xué)校管理，才能保證素質(zhì)教育的有效實施。我們堅持以教學(xué)為中心，多種形式并舉，努力做到“五個結(jié)合”：把依法治校與教學(xué)活動相結(jié)合、與學(xué)校德育相結(jié)合、與各種活動想結(jié)合、與師資隊伍建設(shè)相結(jié)合、與校園文化建設(shè)相結(jié)合。

　　3、加強學(xué)校民主管理。

　　學(xué)校在民主管理與民主監(jiān)督方面，經(jīng)過不斷探索，建立了一整套民主管理和決策制度。一是教職工代表大會制度。每年召開依次教職工代表大會，教職工代表依法行使職權(quán)，審議和通過學(xué)校各種規(guī)章制度的制訂與修改，對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和教育教學(xué)改革提出建議，讓教師參與民主管理和決策，使教職工與學(xué)校的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。二是堅持校務(wù)公開，嚴(yán)格收費管理。嚴(yán)格實行財經(jīng)制度，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費。每季度在校務(wù)公開欄目內(nèi)公布學(xué)校財務(wù)收支情況學(xué)校重大事務(wù)、教師學(xué)生關(guān)心的“熱點”問題，以增進家長、社會對學(xué)校工作的監(jiān)督。三是治理教育亂收費，按照標(biāo)本兼治，綜合治理的方針，逐步建立健全對教育亂收費的監(jiān)督制約機制。