2022年河南專升本考試已經結束,為了幫助23年參加考試的考生能取得一個好成績,下面好學校李老師給考生整理了河南專升本管理學練習題,23年的考生可提前練練手,爭取考出高分。
河南專升本管理學練習題
選擇題
1.一個尊重需求占主導地位的人下列哪種激勵措施最能產生效果( )
A.升職 B.提薪 C.解聘威脅 D.安全保障
2.采用職務輪換法培訓管理人員的好處不包括下列哪一項 ( )
A.使受訓者了解企業(yè)各部門的業(yè)務內容和所需技能,并熟悉各部門的額人員,建立起良好的人際關系
B.了解企業(yè)管理及運行的全貌和各部門在整體中的作用和彼此的相互關系
C.培養(yǎng)出管理人員的協(xié)作精神和全局觀念
D.有助于較深入地了解有關學科的基本理論及其發(fā)展狀況
3.美國得克達斯大學的布萊克和莫頓提出的管理方格圖中,團隊型管理的方格是處于( )
A.9.1型 B.9.9型 C.1.9型 D.1.1型
4.某研究所中存在許多不同的非正式群體,并因為需求不同而發(fā)生沖突,以致影響組織的發(fā)展。作為該研究所所長,你認為應該采取的措施是 ( )
A.盡力滿足各個非正式群體的不同需求 B.協(xié)調各個非正式群體的分歧
C.禁止非正式群體的活動 D.引導非正式群體的活動
5.組織文化的核心是 ( )
A.群體意識 B.價值觀念 C.傳統(tǒng)習慣 D.組織環(huán)境
參考答案:
1-5 ADBDB
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